Mobilité internationale

L’entreprise qui se développe ou envisage de se développer à l’international doit structurer son projet sous l’angle de la gestion de ses ressources humaines : mobilité, circuit administratif, respect du cadre légal, mise en conformité des contrats de travail, démarches auprès de la sécurité sociale…

Autant d’éléments de complexité qui peuvent freiner l’expatriation ou l’impatriation.  

Notreexpertise Mobilité internationale

Pour plus de sérénité dans la gestion de vos projets de mobilité internationale, la Cité des Entreprises vous accompagne :

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